MUVT

Selezione pubblica per l'assunzione di 10 operatori della mobilità con contratto di apprendistato professionalizzante

Informazioni aggiuntive

  • Stato: SCADUTO IN CORSO
  • Scadenza: 2016-07-01

 

pdfBando di Selezione

pdf Domanda di Partecipazione

pdf Avviso

pdf Elenco delle domande pervenute

pdf Elenco non ammessi 
(i non ammessi potranno sanare eventuali mancanze o incompletezze delle dichiarazioni entro il 1 luglio 2016 ore 13.00)

pdf Elenco ammessi con riserva 
(i candidati dovranno dimostrare, entro il 20 luglio 2016 ore 13.00, di essere beneficiari di indennità di mobilità o di trattamento di disoccupazione inviando idonea documentazione al'azienda, anche a mezzo mail, all'indirizzo Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.)

I candidati in elenco sono convocati il 29 luglio 2016 alle ore 9.00 per lo svolgimento delle prove della selezione presso:

PALAFLORIO

Viale Archimede, 70126 Bari(BA)

pdf Elenco candidati ammessi alla prova selettiva

pdf Esito prova selettiva

pdf Esito prova preselettiva - elenco alfabetico - allegato 1

pdf Esito prova selettiva - graduatoria - allegato 2

pdf Avviso prova scritta operatore mobilità

pdf Esito prova scritta

pdf Esito prova scritta - elenco ammessi alla prova orale

pdf Questionario estratto

pdf Avviso prova orale operatori mobilità

pdf Avviso rinvio prova orale

pdfAllegato rinvio prova orale

pdfEsito prova orale 8 marzo 2017 sessione mattutina

pdfEsito prova orale 8 marzo 2017 sessione pomeridiana

pdfEsito prova orale 9 marzo 2017 sessione mattutina

pdfEsito prova orale 9 marzo 2017 sessione pomeridiana

pdfGraduatoria Finale (Approvazione C.d.A. del 4 aprile 2017)

pdfAvviso relativo alla selezione 

pdfProroga graduatoria

 

 

 

 

 

 

 

"L'Azienda, ai sensi del Regolamento aziendale e del bando di concorso, potrà in ogni momento verificare la veridicità delle autocertificazioni rese dagli interessati, evidenziando che  la dichiarazione di requisiti non rispondenti al vero, comporterà - oltre alle responsabilità di carattere penale - l'esclusione dalla selezione o, in caso di accertamento successivo, la nullità dell'eventuale assunzione ove intervenuta".